
工作经验计划
连接人才和机遇
您是一家初创公司或公司,正在寻找热情的人才来帮助您成长,但受到预算限制吗?
工作经验计划是专为您设计的。
什么是工作经验计划?
工作体验计划将积极上进的学生与需要新人才的初创企业和公司联系起来。这项创新计划让学生获得宝贵的实践经验,而公司则受益于他们的技能和精力,而无需承担传统招聘的经济负担。
工作原理
明确你的需求
与我们联系并提供详细计划,概述技能、教育背景、相关经验、时间范围(通常为 3 或 4 个月,以适应学生的学期)、所需的投入时间、地点(最好在您的办公室工作以便更好地沟通和学习)以及学生是否有偿或无偿。
会见并选择理想的候选人
我们将从工程到商业等各个专业中推荐几位符合您需求的候选人。
与这些学生联系并选择最适合您职位的学生。
为学生提供机会
为学生提供其所学领域或兴趣的真实体验。
为学生提供指导和发展技能的机会。
互惠互利
学生获得实践经验并建立简历。
公司受益于学生工作带来的新视角和活力。
参考和交流
项目结束后,对学生的贡献提供参考。
随着公司的发展,创建潜在的未来招聘渠道。
为什么选择工作经验计划?
经济高效的人才解决方案
招收技术熟练、热切的学生,且无需承担全额工资的压力。
支持学生发展
在培养下一代专业人才方面发挥至关重要的作用。
灵活性
定制该计划以适应您公司的特定需求和时间表。
建立你的网络
与有志向的学生建立联系,他们可能成为未来的员工或您的品牌的拥护者。